11月13日上午，河北省軸承研究院組織并開展了一場(chǎng)以“九正”理念為基，以“文化融合 技能共進(jìn) ”為目標(biāo)的專業(yè)技能考核協(xié)同會(huì)。此次協(xié)同會(huì)的舉辦，目的是以打破部門之間存在的壁壘為切入點(diǎn)，大力促進(jìn)不同專業(yè)領(lǐng)域間全方位、深層次的交流與協(xié)作，進(jìn)而達(dá)成文化層面與專業(yè)技能層面的高度融合，為我院的持續(xù)發(fā)展注入強(qiáng)勁且嶄新的動(dòng)力。
院長(zhǎng)郭金杰發(fā)表了重要講話，著重強(qiáng)調(diào)了“九正”理念對(duì)于我院全體人員的重要意義。郭院長(zhǎng)指出，“九正”理念絕非僅僅是九個(gè)簡(jiǎn)單的詞語(yǔ)組合，實(shí)則是我院在長(zhǎng)期發(fā)展過(guò)程中所積淀形成的寶貴精神財(cái)富。郭院長(zhǎng)殷切期望全體員工能夠以“九正”理念為基石，在各自的崗位上積極踐行，通過(guò)攜手共進(jìn)的方式，不斷提升自身綜合素養(yǎng)以及專業(yè)技術(shù)能力，進(jìn)而打造出一支在行業(yè)內(nèi)更具強(qiáng)大競(jìng)爭(zhēng)力、更富創(chuàng)新精神且凝聚力十足的卓越團(tuán)隊(duì)。
技能考核是我院?jiǎn)T工發(fā)展的重要標(biāo)尺，衡量著員工在工作領(lǐng)域內(nèi)所掌握的技能水平。對(duì)于員工來(lái)說(shuō)，技能考核并非只是對(duì)已有知識(shí)和技能的簡(jiǎn)單重復(fù)測(cè)試，還涉及到對(duì)新知識(shí)、新技能的考察，以及對(duì)員工綜合運(yùn)用各種技能解決實(shí)際問(wèn)題的能力，同時(shí)也是一次全面審視自己、提升專業(yè)素養(yǎng)的寶貴機(jī)會(huì)。正確認(rèn)識(shí)技能考核的重要性，采取有效的應(yīng)對(duì)策略，在今后的工作中展現(xiàn)出自己的最佳狀態(tài)，實(shí)現(xiàn)自我提升，才能在未來(lái)的發(fā)展道路上邁出堅(jiān)實(shí)的步伐。
在本次協(xié)同會(huì)中，“九正”理念猶如一條貫穿始終的主線，深深融入到每一個(gè)議程、每一項(xiàng)討論之中，已然成為全體與會(huì)人員共同秉持且堅(jiān)定不移遵循的核心準(zhǔn)則。河北軸承研究院的全體人員帶著這份理念，不斷提升專業(yè)技能，以更加優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)，為軸承行業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。